Wir finden für Sie die passende Lösung

TRUST IN PERFORMANCE

Willkommen bei Ihrem
IT-Recruitment Spezialisten

Herzlich willkommen bei der Majori Consulting GmbH. Wir helfen Ihnen, die
IT-Talente zu finden, die Sie für die Umsetzung Ihrer Unternehmensziele benötigen. Gerade bei Nischentechnologien ist die Nachfrage häufig größer als das Angebot und es ist schwer geeignete Spezialisten zu finden.

Hier kommen wir ins Spiel: Durch gezieltes Sourcing, Scouting und Coaching rekrutieren wir Fachkräfte im IT-Bereich und vereinfachen so die Suche für Sie deutlich. Dabei verlassen wir uns auf unsere jahrelange Erfahrung sowie unsere zahlreichen Tools für den optimierten Recruitment-Prozess, um für jeden Kunden die passende Lösung zu finden. Unser Schwerpunkt liegt hierbei auf dem Recruiting für Lösungen zu Microsoft, Java und der Cloud, jedoch nutzen wir unsere Ressourcen, um für jeden Kunden und jede Anfrage die richtige Lösung zu finden.

So finden wir Ihr IT-Talent

Für Unternehmen

Sie suchen schnell die richtige Besetzung Ihrer IT-Vakanz?
Wir übernehmen die Arbeit für Sie!

Genauer Abgleich Ihrer Anforderungen und Ansprüche an die Besetzung.

Unverbindlicher, kostenfreier Bewerbungsprozess nach Ihren Vorstellungen.

Auswahl der ersten doppelt vorqualifizierten Bewerber mit Hintergrundinformationen innerhalb von 24 Stunden

Unterstützung beim Angebots-Matching und nachhaltiger
After-Care-Prozess

  • 1 Genauer Abgleich Ihrer Anforderungen und Ansprüche an die Besetzung.
  • 2 Auswahl der ersten doppelt vorqualifizierten Bewerber mit Hintergrundinformationen innerhalb von 24 Stunden
  • 3 Unverbindlicher, kostenfreier Bewerbungsprozess nach Ihren Vorstellungen.
  • 4 Unterstützung beim Angebots-Matching und nachhaltiger After-Care-Prozess

Für Bewerber

Du findest nicht den passenden Job? Wir sorgen dafür,
dass der passende Job dich findet!

Ausführlicher Austausch zu deinen Wunschvorstellungen und Wechselmotivationen und Abgleich der IT-Skills.

Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche und Terminkoordinierung

Große Auswahl an regionalen Vakanzen und Vorstellung direkt beim Entscheidungsträger.

Unterstützung bei Vertrags-gesprächen und Support über
den Bewerbungsprozess hinaus.

  • 1 Ausführlicher Austausch zu deinen Wunschvorstellungen und Wechselmotivationen und Abgleich der IT-Skills.
  • 2 Große Auswahl an regionalen Vakanzen und Vorstellung direkt beim Entscheidungsträger.
  • 3 Große Auswahl an regionalen Vakanzen und Vorstellung direkt beim Entscheidungsträger.
  • 4 Unterstützung bei Vertrags-gesprächen und Support über den Bewerbungsprozess hinaus.

Wir von der Majori stehen mit unserem Namen für Matching-Fokus, Schnelligkeit, Regionalität,
Transparenz und Know-How. In unserem Hause beträgt die durchschnittliche Dauer einer
erfolgreichen Vermittlung vom Erstkontakt bis hin zu Vertragsunterschrift lediglich 14 Tage.

Spezialisten im IT Nischen Recruiting aus Berlin

UNSERE LEISTUNGEN

Auf Ihre Bedürfnisse
zugeschnittener Service

UNSERE MAJORI SERVICE MODELLE

Um Ihnen die Suche nach passenden Kandidaten zu vereinfachen, haben wir umfangreiche Servicepakete entworfen. So erhalten Sie ein umfangreiches Leistungspaket für Ihre Recruitment-Bedürfnisse und können Kandidaten schneller, einfacher und vor der Konkurrenz finden.

Wir bieten unsere Leistungen dabei in 3 Stufen an, je nachdem, welche Leistungen Sie benötigen.

Schnell und einfach

Majori Now

  • Zahlung erst nach Arbeitsantritt
  • 3 Monate Geld-zurück-Garantie
  • Einmalige Vermittlungsgebühr
  • Ohne Vertragslaufzeit
Jetzt anfragen
SEHR BELIEBT

Ideal für Partner

Majori Premium

  • Alle Vorteile von Majori Now
  • Maßgeschneiderte Vertragsmodell
  • Profile innerhalb von 24 Stunden
  • Posting von Stellenanzeigen
  • Unbefrist. 1 Monat Kündigungsfrist
Jetzt anfragen

Grow your Business

Majori Unlimited

  • Alle Vorteile von Majori Premium
  • Unbegrenzter Zugang zu allen Kandidaten
  • Unbegrenzte Anzahl an Einstellungen
  • Exklusiver 24/7 Kundenservice
  • Exklusiver Vorzug bei der Kandidatenwahl
Jetzt anfragen

Unsere Majori Service Features

JETZT PROFITIEREN

Majori Cloud

Wie bieten Ihnen eine leistungsstarke CRM-Datenbank mit Echtzeit-Daten, Automatisierung in Zusammenarbeit mit Salesforce

Majori Prime

Wir stellen Ihnen IT-Spezialisten mit “Sameday-Delivery” bereit.

Majori Tools

Unsere Tool erleichtern Ihnen den Zugang zu Xing Talent Manager, LinkedIn Recruiter, Indeed, Monster und Stepstone.

Majori Qualität

Alle Bewerber erfüllen einen Mindeststandard an Sprachkenntnissen, Qualifikationen und Gehaltsrahmen.

Majori Regional

Wir legen den Fokus auf regionale Bewerber ohne unnötigen Umzug.

Majori Protect

Wir erfüllen alle Datenschutzbestimmungen und löschen Daten nach 6 Monaten.

Majori App

Sie erhalten den Zugang zu allen Bewerbern und Vakanzen in einer App – nutzbar auf iOS, Android und Google.

Majori Search

MajoriSearch ist eine webbasierte Bewerber-Bibliothek mit kostenfreiem Zugang.

Majori Connect

Wir hosten IT-Meet-ups/Events an verschiedenen Standorten in Deutschland.

Wir vermitteln in der DACH Region

Bayern

Nordrhein-Westfalen

Berlin

Baden Württemberg

Niedersachsen

Hessen

Zürich

Wien

Bayern

Nordrhein-Westfalen

Berlin

Baden Württemberg

Niedersachsen

Hessen

Zürich

Wien

Das sagen unsere Kunden

Ich habe noch nie eine so nette und Motivierte Mitarbeiterin erlebt.
Sofortige Infos per Telefon oder Mail, super angagiert.
Innerhalb von zwei Tagen hat mir Frau Stricker, einen Job bei einen super Arbeitgeber vermittelt und das mit Wunschgehalt und Boni. Ich bin einfach nur begeistert, wenn es nochmal zu einer Vermittlung kommen sollte, dann auf jeden Fall wieder …

Dennis S.

Kompetent, verbindlich, schnell, nah am Kunden. Prima Kommunikation – ob Mail, Telefon, persönliches Gespräch – da können sich einige Marktbegleiter ne dicke Scheibe abschneiden!
Lieben Dank an Julia Stricker für die tolle Unterstützung und den neuen Job! Alles richtig gemacht und auf jeden Fall: klare Empfehlung!!!

Sven G.

Ich war im Kontakt mit Fr. Stricker. Sehr freundlich, professionell und sehr engagiert. Habe 2 sehr gute Angebote erhalten und eines davon hat zu sehr guten Konditionen auch gepasst.

Sie hat noch etwas positiv Nachverhandelt bei den Starturlaubstagen. Auf jeden Fall weiterzuempfehlen.

Kai B.

Vielen Dank für die reibungslose Vermittlung! Besonders möchte ich Herrn Thomas Reden danken. Er hatte immer ein Ohr für meine Wünsche und hat schon nach wenigen Tagen mehrere Gespräche für mich organisiert. Sehr engagiert, offen und freundlich! Kann ich jedem nur empfehlen 🙂 Ich freue mich schon auf meine neue berufliche Herausforderung.

Christian M.

Unsere Kunden

Personalberatung auf Augenhöhe, damit Sie Ihre Wachstumsziele erreichen!

Gemeinsam erreichen wir positive
Veränderungen im IT-Sektor

UNSER STANDORT

Wir legen höchsten Wert auf die Expertise unseres Personals, um eine qualitative Dienstleistung bieten zu können. Alle unsere Mitarbeiter haben jahrelange Erfahrung im IT-Recruitment und werden von uns in regelmäßigen Abständen zu den neuesten technologischen Trends und Produkten geschult. Zudem spezialisiert sich jeder Consultant bei uns auf eine Stammregion, um bei Bedarf schnell zuverlässige Lösungen anbieten zu können.

Wir freuen uns darauf, Sie bald beraten zu dürfen, um Ihnen optimale Karrieremöglichkeiten im IT-Bereich zu präsentieren. Profitieren Sie von unserer Erfahrung und nutzen Sie unser Netzwerk, um die für Sie passende Lösung zu finden.

Unser Team

Deniz Donat

CEO & Co-Founder

 

Daniel Beardmore

CEO & Co-Founder

 

Roland Polanski

CEO & Co-Founder

 

Anna Kehm

Teamleader

+49 30 4397 120-14

Eddy Khan

Teamleader

+49 30 4397 120-16

Kubilay Günther

Teamleader

+49 30 4397 120-18

Malte Nolting

Teamleader

+49 30 4397 120-17

Lisa Worgt

Principal Consultant

+49 30 4397 120-21

Anne Noack

Senior Recruitment Consultant

+49 30 4397 120-19

Noel Semedo

Senior Recruitment Consultant

+49 30 4397 120-25

Thomas Spitzley

Senior Recruitment Consultant

+49 30 4397 120-22

Jaime Poch

Senior Recruitment Consultant

+49 30 4397 120-23

Marco Resch

Senior Recruitment Consultant

+49 30 4397 120-27

Katrin Tebbe

Senior Recruitment Consultant

+49 30 4397 120-47

Ralf Grosskopf

Senior Recruitment Consultant

+49 30 4397 120-37

Christopher Lenz

Senior Recruitment Consultant

+49 30 4397 120-15

Werde Teil vom Team

KARRIERE STARTEN BEI MAJORI CONSULTING

Wir verstehen es, auf Ihre individuellsten Wünsche einzugehen. Sie benötigen Experten, die eine absolute Nischentechnologie beherrschen oder wollen Sie eine Führungsposition mit bestimmten Softskills oder Sprachkenntnissen besetzen?
 
Für uns ist all dies kein Problem, da wir darauf getrimmt sind die Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kunden zu verstehen und bestmöglich zu erfüllen. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen darüber zu sprechen.
 
Transparenz und Schnelligkeit sind Begrifflichkeiten, hinter welchen auch Gesichter stecken – bekommen Sie hier einen Einblick in unser Team.
Jetzt bewerben

Häufig gestellte Fragen

Was kostet uns eine Vermittlung durch die Majori?

Das Vermittlungshonorar wird individuell vereinbart und richtet sich nach dem Gehalt des Bewerbers.

Müssen wir etwas für die Zusendung von Profilen oder für Bewerbungsgespräche mit vorgestellten Kandidaten bezahlen?

Nein, bei der Zusammenarbeit mit der Majori fallen keine Vorabkosten an. Wir arbeiten ausschließlich erfolgsbasiert. Das heißt es entstehen erst Kosten, falls Sie einen durch uns vermittelten Bewerber auch einstellen und dieser bei Ihnen die Arbeit antritt.

Was passiert, wenn ein vermittelter Bewerber kurzfristig wieder das Unternehmen verlässt oder wir diesen entlassen müssen?

Wir bieten, falls nicht anders vertraglich vereinbart, unseren Kunden eine gestaffelte Geld-Zurück-Garantie an, sollte es innerhalb der ersten drei Monate nach Arbeitsantritt zu einer Auflösung des Arbeitsverhältnisses kommen. Im ersten Monat erhalten Sie dabei sogar die vollständige Vermittlungsgebühr zurückerstattet.

Was unterscheidet die Majori von anderen Dienstleistern?

Jeder unserer Kunden wird von einem Mitarbeiter beraten, der ausschließlich die Region am Standort des Kunden betreut und nur den technologischen Bereich betreut, in dem eine Besetzung erwünscht ist. Dadurch garantieren wir die Vorstellung der ersten vorqualifizierten und wechselwilligen Kandidaten innerhalb kürzester Zeit.

Woher kommen die Bewerber, die durch die Majori vorgestellt werden?

Wir schreiben Multichanneling groß und beziehen unsere Kandidatenkontakte über acht verschiedene Kanäle, um zu garantieren, dass Sie in den Genuss kommen, die talentiertesten IT-Spezialisten aus Ihrer Region kennenzulernen.

Ist die Majori eine Zeitarbeitsagentur?

Nein, die Majori vermittelt ausschließlich direkt in unbefristete Festanstellungen.

Was kostet mich eine Beratung/Vermittlung durch die Majori?

Für Kandidaten ist jegliche Zusammenarbeit mit der Majori komplett unverbindlich und kostenfrei.

Ist Majori nur in Berlin tätig?

Nein, wir bei der Majori betreuen den gesamten deutschsprachigen Bereich inklusive Österreich und der Schweiz. Berlin ist lediglich unser Firmensitz.

Welche Bereiche der IT-Branche werden durch die Majori betreut?

Wir betreuen den Bereich der IT-Infrastruktur sowie den Entwickler- und Cloud-Markt.

Wie läuft der Erstkontakt mit der Majori ab?

Im ersten Schritt erfolgt ein telefonisches Kennenlerngespräch mit einem unserer Mitarbeiter. Hier wird explizit auf die Wünsche und Vorstellungen des Kandidaten eingegangen, um die optimale Auswahl an Stellen zu finden.